SaltoAlto pentru companii
Sănătatea mintală a angajaților nu mai este un beneficiu opțional, ci o prioritate strategică.
De ce SaltoAlto
- Fără SaltoAlto: Fără acces la sprijin pentru sănătatea mintală. Cu SaltoAlto: Acces rapid la terapie online pentru angajați, oricând au nevoie.
- Fără SaltoAlto: Burnout și stres ridicat în echipă. Cu SaltoAlto: Mai puțin stres, mai mult sprijin și claritate la muncă și în viața personală.
- Fără SaltoAlto: Pachet de beneficii generic. Cu SaltoAlto: Beneficiu real, rar întâlnit în companiile din România.
- Fără SaltoAlto: Probleme în retenția angajaților. Cu SaltoAlto: Sănătatea mintală susținută contribuie la performanța și stabilitatea echipelor.
Statistici
- 47% dintre angajații români se confruntă cu anxietate frecventă la locul de muncă
- 70% dintre români, nu au primit niciodată consiliere psihologică
- 60% dintre angajații din România au prezentat simptome de burnout
- 90% dintre angajați, și-ar dori ca angajatorul să le ofere sprijin profesionist pentru sănătatea mintală
Descoperă beneficiile SaltoAlto
Alătură-te companiilor care aleg să își susțină angajații nu doar la birou, ci și în viața de zi cu zi.